Forfattere: Palle Bo Madsen
Udgivelsesdato: 05. august 2022
ISBN: 9788757453942
- Side 313 -
En konkurrenceklausul defineres i ansættelsesklausullovens § 1, stk. 2, nr. 5, som »en aftale mellem en lønmodtager og dennes arbejdsgiver om, at lønmodtageren af konkurrencehensyn efter fratrædelsen ikke må drive forretning
- Side 325 -
Ved en kundeklausul forstås ifølge ansættelsesklausullovens § 1, stk. 2, nr. 6, »en aftale mellem en lønmodtager og dennes arbejdsgiver om, at lønmodtageren efter fratrædelsen ikke må tage ansættelse hos eller direkte eller indirekte have erhvervsmæssig kontakt med sin tidligere arbejdsgivers kunder og andre forretningsmæssige forbindelser«.
(...)
- Side 326 -
...betegnes kundeklausuler, må dette ikke sløre, at disse klausuler også – som det udtrykkeligt fremgår af ansættelsesklausullovens § 1, stk. 2, nr. 6 – kan være rettet mod erhvervsmæssig kontakt med den tidligere arbejdsgivers andre forretningsmæssige forbindelser, herunder tidligere led i omsætningskæden som f.eks. leverandører eller agenturgivere.
- Side 327 -
...være tale om, at de ovennævnte klausuler kombineres, således at en aftale indeholder både en konkurrenceklausul og en kundeklausul, jf. ansættelsesklausullovens § 1, stk. 2, nr. 7. Sådanne kombinerede klausuler er mere hæmmende for medarbejderens fremtidige jobmuligheder, end de enkelte klausuler ville være hver for sig, og kravene er derfor strammet.