Forfattere: Lars Lindencrone Petersen, Sandro Ratkovic, Thomas Christian Thune, Morten Ulrich, Lise Lauridsen og Lars Svenning Andersen
Udgivelsesdato: 24. august 2020
ISBN: 9788757446227
- Side 151 -
...et udtrykkeligt tilbud om yderligere ansættelse skyldtes hendes graviditet. Landsretten var dog – på samme måde som Østre Landsret i den nedenfor nævnte dom fra 2012 – af den opfattelse, at sagens skulle afgøres efter LBL § 2, idet ophøret af den tidsbegrænsede ansættelse ikke kunne anses for at være en afskedigelse i ligebehandlingslovens forstand.
(...)
- Side 152 -
...landsrettens bevisbedømmelse og statuerede herefter som også landsretten, at der forelå en overtrædelse af LBL § 2. Frisøren blev på denne baggrund tilkendt en godtgørelse på 25.000 kr., hvilket herefter må være standardgodtgørelsen i situationer, hvor en ansøger fravælges grundet et kriterium, der er beskyttet af enten LBL eller forskelsbehandlingsloven.