Forfattere: Christina D. Tvarnø, Ruth Nielsen, Agnete L. Andersen og Kirsten Precht
Udgivelsesdato: 30. august 2023
ISBN: 9788757450491
Bemærk, at § 8 blev ændret efter bogens udgivelsesdato. Se i forarbejderne til § 8, om det har en betydning.
- Side 367 -
...normalt, befinder sig i. 280 280. Præmis 17. EU-Domstolen fastslog imidlertid endvidere, at i det tilfælde, hvor kvinder har opnået ret til fuld løn under barsel, har de også ret til sædvanlige lønstigninger, som kollegerne opnår i barselsperioden, jf. også princippet i ligebehandlingslovens § 8, der kræver beregning af anciennitet under barselsorlov.
- Side 369 -
Det er i strid med ligebehandlings- og ligelønsreglerne at nægte eller undlade at indkalde kvindelige arbejdstagere til lønforhandling med henvisning til fravær pga. barsel, jf. ligebehandlingslovens § 4, jf. også princippet i ligebehandlingslovens § 8, der kræver, at der sker anciennitetsopbygning under barselsorlov.