Lovkommentarer, som nævner Masseafskedigelsesloven § 1

Bemærk, at § 1 blev ændret efter bogens udgivelsesdato. Se i forarbejderne til § 1, om det har en betydning.

§ 1

Læs lovkommentar til § 1 på side 45 til None.

Læs på Jurabibliotek

• Bestemmelsens baggrund og formål

• »Afskedigelser«

  • Arbejdsgiverens ophævelse af ansættelsesforholdet

  • Suspension eller fritstilling

  • Orlov

  • Væsentlige ændringer i ansættelsesforholdet

• »Påtænkte« afskedigelser

• Hvilket organ skal træffe beslutningen om afskedigelserne

• Grunde, som ikke kan tilregnes lønmodtageren selv

  • Medarbejderens grove misligholdelse

  • Medarbejderens egen opsigelse eller ophævelse af ansættelsesforholdet

  • Medarbejderens sygdom

  • Arbejdsgiverens opsigelser, der begrundes i force majeure

• »Inden for et tidsrum af 30 dage«

• Afgrænsningen af begrebet »virksomhed«

  • Direktivet

  • Loven

  • Optællingsbekendtgørelsens virksomhedsdefinitionФ4062616Ф

  • Mindre lokale enheder i samme beskæftigelsesregion

  • Lokale enheder i flere beskæftigelsesregioner

  • Departementer og styrelser i staten

  • Kommunale og regionale forvaltningsenheder

• Opgørelse af antallet af normalt beskæftigede lønmodtagere

  • Udlånte medarbejdere

  • Splitansatte medarbejdere

• Lønmodtagerbegrebet

  • Direktivets anvendelse af begrebet »arbejdstager«

  • Afgrænsning i traditionel forstand

  • Direktører og virksomhedsledere

  • Filialbestyrere

  • Medarbejdervalgte bestyrelses- og koncernrepræsentanter

  • Medarbejderrepræsentanter i SE-selskaber

  • Medarbejdere med ejerindflydelse

  • Vikarer

  • Uafhængige arbejdskontrakter

• »Andre ophør af ansættelsesforhold«

  • Fratrædelsesaftaler

  • Ophør ved en bestemt aldersgrænse

  • Aldersbestemt pensionering og andre former for pensionering

  • Sygdom og død

• Beslutningen om afskedigelser kan være truffet af en virksomhed med bestemmende indflydelse

• Tids- eller opgavebestemte arbejdsaftaler

  • Direktivet og Kommissionens fortolkningsbidrag

  • Hvad er en tidsbegrænset eller opgavebestemt ansat

  • Aldersbestemt ophør

  • Vikarer

  • Sæsonansatte

  • Tids- eller opgavebestemt akkord

  • Løsarbejdere

  • Elever

• Søgående skibe

  • Besætninger

  • Søgående skibe

    • Boreplatforme, boreskibe, produktionsplatforme

  • Baggrunden for, at varslingsloven ikke gælder på søfartsområdet

  • Andre medarbejdere med et ikke stationært arbejdssted

• Aftaleimplementering

  • Modeller for aftaleimplementering

  • Fravigelse af loven ved kollektiv overenskomst

    • Fravigelserne i Industriens Overenskomst og Industriens Funktionæroverenskomst

• Konkurs, likvidationsakkord og rekonstruktionsbehandling

  • Direktivets regler

  • De danske undtagelsesregler

  • Hvad omfatter undtagelsesreglerne

    • Rekonstruktionsbehandling med henblik på fortsat drift

    • Konkurs

    • Rekonstruktionsbehandling med henblik på ophør af virksomheden

    • Gældssanering

    • Likvidation i henhold til selskabslovens regler

    • Ophør i forbindelse med påbud fra Arbejdstilsynet

  • Dækningen i Lønmodtagernes Garantifond

• Meddelelse til det regionale beskæftigelsesråd i forbindelse med konkurs og likvidationsakkord