- Side 674 -
Efter ferielovens § 5, stk. 1, optjenes denne ret i form af 2,08 dages betalt ferie for hver måneds ansættelse i ferieåret. Ved ansættelse i kortere tid end 1 måned sker optjeningen forholdsmæssigt med 0,07 dages betalt ferie for hver dags ansættelse, dog højst de nævnte 2,08 dage, § 5 stk. 1, 2. pkt.
- Side 686 -
Endvidere skal arbejdsgiveren efter ferielovens § 5, stk. 3, som udgangspunkt yde en lønmodtager, der er syg, men som ikke har ret til løn herunder,