Bøger, som nævner Deltidsloven § 4a

Formål og opsigelsesbeskyttelse

- Side 336 -

...bedre beskyttelse mod usaglig afskedigelse, fx Hovedaftalen mellem LO og DA, der giver mulighed for at underkende afskedigelsen, kan disse regler benyttes. Afskedigelsesnævnet har for nylig tilkendt godtgørelse for afskedigelser pga. nægtelse af at gå på deltid efter Hovedaftalens § 4, stk. 3, se nærmere nedenfor i kap. 12 om usaglig afskedigelse.

Læs på Jurabibliotek