Tvisten angik, om 3F var afskåret fra at varsle konflikt med
henblik på overenskomstdækning af Elgigantens lagermedarbejdere som
følge af, at Elgiganten havde tiltrådt den mellem Dansk Erhverv
Arbejdsgiver og HK/Privat HK Handel indgåede Landsoverenskomst for
kontor og lager, når hensås til, at denne overenskomst ikke var
trådt i kraft for Elgigantens lagermedarbejdere, bortset fra de
lagermedarbejdere, der var ansat hos Elgiganten i Hjørring. Den
manglende ikrafttrædelse skyldtes, at betingelsen i overenskomsten
om, at mindst 50 pct. af medarbejderne på det område, som
overenskomsten tilsigter at omfatte, skal være organiseret i HK,
ikke var opfyldt.Arbejdsretten fandt, at 3F, der tilhører samme hovedorganisation
som HK (LO), ikke lovligt kunne etablere konflikt med henblik på at
opnå overenskomst for arbejdet på Elgigantens lagre, idet det
bemærkedes, at der ikke fandtes at foreligge meget stærke grunde,
som kunne føre til et andet resultat.
