Ministervederlagsloven § 3

§3 Ved afgang fra en ministerstilling uden umiddelbar overgang til en anden ministerstilling har en minister ret til eftervederlag. Eftervederlag ydes i en periode, der udgør halvdelen af det antal hele måneder, hvori vedkommende senest har været minister. Dog ydes der eftervederlag i mindst 6 måneder og højst 36 måneder. Eftervederlagsperioden kan ikke udløbe på et tidligere tidspunkt end udløbstidspunktet for eftervederlagsperioden fra en tidligere ministerperiode. Eftervederlag kan ikke ydes samtidig med vederlag efter § 1, stk. 1 og 2.

Stk. 2 Eftervederlaget svarer til vedkommende ministers vederlag efter § 1, stk. 1-3.

Stk. 3 Eftervederlag efter stk. 2 nedsættes med summen af

• 1)   de indtægter, der er anført i § 109, stk. 3, nr. 1-4 og 6-11, i lov om valg til Folketinget,

• 2)   grundvederlag, eftervederlag eller egenpension som folketingsmedlem og

• 3)   vederlag, eftervederlag eller egenpension som formand for Folketinget.

Stk. 4 Finansministeren fastsætter nærmere regler om beregning af eftervederlagsperioden efter stk. 1, om nedsættelse af ministereftervederlaget efter stk. 3 og om administration af ministereftervederlaget.