Kapitel 6 1 Ikrafttræden og ændringer i anden lovgivning m.v.
Loven træder i kraft den 1. januar 2016.
Stk. 2 Loven har virkning for aftaler om ansættelsesklausuler, der indgås den 1. januar 2016 eller senere.
Stk. 3 Aftaler om jobklausuler, som inden den 1. januar 2016 er indgået i overensstemmelse med de hidtil gældende regler, kan fortsat opretholdes indtil den 1. januar 2021.
Stk. 4 Bestemmelser om brug af ansættelsesklausuler i kollektive aftaler eller overenskomster indgået inden den 1. januar 2016 bevarer deres gyldighed indtil det tidspunkt, hvor den pågældende aftale eller overenskomst kan opsiges til ophør.
Stk. 5 Loven finder ikke anvendelse på aftaler om konkurrence- og kundeklausuler indgået før den 1. januar 2016. For sådanne aftaler finder de hidtil gældende regler anvendelse.