Kravet om indberetning om fratrædelse er indeholdt i en
vejledning fra Industriens Pension om indberetning og indbetaling.
Spørgsmålet var således, om dette krav alene er et vilkår mellem
Industrienes Pension og den enkelte arbejdsgiver, eller om det har
karakter af en overenskomstmæssig forpligtelse, hvis
tilsidesættelse kan påtales efter de fagretlige regler. I
industriens overenskomst er det fastsat, at parterne er omfattet af
den ved et protokollat etablerede pensionsordning, og af
protokollatet fremgår det bl.a., at arbejdsgiveren for hver
lønudbetalingsperiode indbetaler bidraget til
pensionsforsikringsselskabet efter dettes nærmere anvisninger. På
den baggrund, og når henses til, at overenskomstparterne har
afgørende indflydelse på indholdet af de anvisninger om
indberetning og indbetaling, der er indeholdt i vejledningen,
findes de krav, som Industriens Pension stiller til arbejdsgiverne
for at kunne administrere pensionsordningen, at kravene må være af
overenskomstmæssig karakter. Det gælder også for kravet om
indberetning af fratrædelse i tilfælde, hvor der som i det
foreliggende tilfælde ikke var andre medarbejdere, som der fortsat
skulle indberettes og indbetales pensionsbidrag for, da det må
lægges til grund, at indberetning i en sådan situation har
væsentlig betydning for administrationen af pensionsordningen.
Under hen til den tvivl, der har kunnet være om karakteren af
indberetningspligten, fandtes der imidlertid ikke at være
tilstrækkeligt grundlag for at pålægge arbejdsgiveren bod.
